Establecer un régimen laboral especial, moderno y flexible para los servidores públicos de las Empresas Sociales del Estado (ESE) del orden nacional y territorial, que permita dignificar la labor del talento humano en salud, garantizar su estabilidad, regular sus condiciones de vinculación, definir una nomenclatura propia para los empleos del sector, asegurar una jornada laboral acorde con la naturaleza asistencial del servicio y fortalecer las plantas de personal de los hospitales públicos. Este régimen tendrá como propósito formalizar progresivamente los vínculos laborales, ordenar la clasificación de empleos, promover la equidad territorial, asegurar procesos de provisión transparentes, y consolidar las capacidades institucionales de las ESE, con el fin de garantizar la prestación continua, oportuna y de calidad de los servicios de salud en todo el territorio nacional y contribuir al fortalecimiento del sistema público hospitalario del país.